Idéal travaux Sp. z o.o., Commentaires

Forum prawdziwych opinii o pracy w Ideal Work Sp. z o.o.. Rencontrer les regards ak marche vraiment, Combien pouvez-vous gagner, po prostu poznaj prawdę o Ideal Work Sp. o.o. en tant qu’employeur en Pologne!

Vérifier ambiance de travail commentaires, Ce qui fonctionne dans l’entreprise. Si vos besoins sont réels?

Vous avez travaillé dans le Idéal travaux Sp. z o.o.? – écrivez votre avis sur le forum à pradowacy. Pomoż innym w podjęciu decyzji o rozpoczęciu pracy w Ideal Work Sp. o.o.

Ostatnio dodane opinie naszych użytkowników o Ideal Work Sp. z o.o.:

No i po raz kolejny ta nieszczęsna firma udowodniła że nie radzi sobie z prawidłową rekrutacją pracowników do pracy w niemieckim GLS w Neuenstein.W weekend podczas imprezy zakrapianej alkoholem i narkotykami został pobity starszy mężczyzna B.S
Comme les filles przyjerzdzaja pas des gars qui pleurent de la cierzko, Je peux faire l’affaire, hajs aussi cool. pracowalem w innej firmi i wyruchali mnie na kwit tu zawsze jest na czas. pozdroJózef69
No i po raz kolejny ta nieszczęsna firma udowodniła że nie radzi sobie z prawidłową rekrutacją pracowników do pracy w niemieckim GLS w Neuenstein.W weekend podczas imprezy zakrapianej alkoholem i narkotykami został pobity starszy mężczyzna B.S
Więcej prawdziwych opinii o Ideal Work Sp. o.o. vous trouverez ci-dessous [Cliquez ici]

Napisz swoją historię o Ideal Work Sp. o.o.

La société s'occupe du marché du travail
Forum
Profil de l'employeur
Lieux de travail

Aidez-nous à créer un portail indépendant de bonne réputation pour les employeurs et laissez votre avis vrai anonymement car il est très important- Ne croyez pas – lire notre manifeste et le but de ce que nous envisageons le site SuperPracodawca.pl!

Vous êtes un employeur?- s'impliquer activement dans la discussion! Même les commentaires négatifs peuvent devenir une motivation à changer pour le mieux – réfléchir à la réponse à la discussion en cours. Votre bonne opinion et le désir de changer peuvent attirer de nouveaux, personnel motivé.
Vous avez une offre d'emploi? Profitez de nos offres et les placer sur notre site

Idéal travaux Sp. z o.o., Commentaires

Idéal travaux Sp. z o.o., Commentaires
3

L'atmosphère de le œuvre

3.3 /10

Relations avec les dirigeants

3.6 /10

Possibilités de formation et de développement

2.2 /10

40 Thoughts on"Idéal travaux Sp. z o.o., Commentaires”

  1. No i po raz kolejny ta nieszczęsna firma udowodniła że nie radzi sobie z prawidłową rekrutacją pracowników do pracy w niemieckim GLS w Neuenstein.W weekend podczas imprezy zakrapianej alkoholem i narkotykami został pobity starszy mężczyzna który tylko zwrócił uwagę że jest zbyt głośno i nie może zasnąć.Mężczyzna ledwo przeżył a obrażenia na skutek pobicia są poważne ponieważ nie widzi na jedno oko.Wielu byłych już pracowników ostrzegało na tym forum o libacjach jakie mają miejsce w każdy weekend oraz o agresywnych pracownikach tej firmy.Niestety koordynator nie potrafi dobrać normalnych pracowników bo większość z nich zwolnił ze względu na podejrzenie iż ponoć wyciekają niewygodne informacje takie jak te do opinii publicznej.Prawda i tak wyjdzie na jaw i to bez względu na to kto i kiedy ją ujawni.Wszystkich nie pozwalniacie a my zawsze będziemy wam patrzeć na ręce i wytykać błędy bo jesteście firmą nierzetelną godną bankructwa i szybkiego upadku…….c.d.n

  2. L'atmosphère de le œuvre

    7.30

    Relations avec les dirigeants

    7.50

    Possibilités de formation et de développement

    4.30

    Comme les filles przyjerzdzaja pas des gars qui pleurent de la cierzko, Je peux faire l’affaire, hajs aussi cool. pracowalem w innej firmi i wyruchali mnie na kwit tu zawsze jest na czas. pozdro

  3. No i po raz kolejny ta nieszczęsna firma udowodniła że nie radzi sobie z prawidłową rekrutacją pracowników do pracy w niemieckim GLS w Neuenstein.W weekend podczas imprezy zakrapianej alkoholem i narkotykami został pobity starszy mężczyzna który tylko zwrócił uwagę że jest zbyt głośno i nie może zasnąć.Mężczyzna ledwo przeżył a obrażenia na skutek pobicia są poważne ponieważ nie widzi na jedno oko.Wielu byłych już pracowników ostrzegało na tym forum o libacjach jakie mają miejsce w każdy weekend oraz o agresywnych pracownikach tej firmy.Niestety koordynator nie potrafi dobrać normalnych pracowników bo większość z nich zwolnił ze względu na podejrzenie iż ponoć wyciekają niewygodne informacje takie jak te do opinii publicznej.Prawda i tak wyjdzie na jaw i to bez względu na to kto i kiedy ją ujawni.Wszystkich nie pozwalniacie a my zawsze będziemy wam patrzeć na ręce i wytykać błędy bo jesteście firmą nierzetelną godną bankructwa i szybkiego upadku…….c.d.n

  4. L'atmosphère de le œuvre

    0.20

    Relations avec les dirigeants

    0.00

    Possibilités de formation et de développement

    0.00

    Miałem wypadek w pracy z kolegą.Spadliśmy z rampy bo kontener odjechał za szybko.Wszystko z winy kierowcy,bo zabrał nie ten kontener co potrzeba.Firma Ideal nas olała tak jak pan koordynator.Nawet do szpitala z nami nie pojechał bo wymyślał idiotyczne historie żeby tylko winy GLS-u nie było.Wszystko obrócili przeciwko nam a po powrocie z chorobowego nas zwolnili.Z PEŁNYM PRZEKONANIEM NIE POLECAM FIRMY IDEAL WORK GERMANY!STANIE CI SIĘ KRZYWDA TO ZOSTAWIAJĄ CIĘ NA LODZIE :(

  5. TO ZDECYDOWANIE NAJGORSZY PRACODAWCA U KTÓREGO PRACOWAŁEM!NIGDZIE INDZIEJ NIE BYŁEM ZMUSZONY DO PRACY ORAZ WOŻENIA LUDZI WŁASNYM SAMOCHODEM POD GROŹBĄ UTRATY PRACY!PRACA JAK PRACA.BARDZO CIĘŻKA,ALE DO WYTRZYMANIA.NIKT MNIE NIE BĘDZIE SZANTAŻOWAŁ I ZMUSZAŁ GROŹBAMI DO PRACY W NADGODZINACH.A SZACUNEK DO PRACOWNIKA MAJĄ TAKI,ŻE AGENCJA REKRUTUJE DO PRACY CAŁY ROK BO LUDZIE ZMIENIAJĄ SIĘ CO TYDZIEŃ.ZGŁASZAM SPRAWĘ DO PiP I OBIECUJĘ,ŻE NIE ZOSTAWIĘ TEGO BEZ WIELKIEGO ECHA!PRZESTRZEGAM LUDZI KTÓRZY ZAMIERZAJĄ PODJĄĆ PRACĘ W TEJ AGENCJI!

  6. Jak może ktokolwiek tą firmę nazwać w porządku?Ludzie co wam płacą za pisanie pozytywnych komentarzy?Bo wydaje mi się,że tak!Firmą w porządku nie nazywa się firmy która zmienia pracowników jak rękawiczki.I zwalnia w sposób bezczelny (nie przedłużając umowy)pracowników nie podając logicznego wytłumaczenia!Pracowników którzy pracowali już powyżej roku a nawet więcej.Dobra firma premiuje i motywuje pracownika,aby czuł on się bezpiecznie o swoją posadę.Dobra firma nie zmienia nazw co 3 lata.NA RENOMĘ SIĘ PRACUJĘ CAŁE LATA,A WY JEJ ZA GROSZ NIE MACIE!

  7. Firma wykorzystuje luki prawne by ominąć kodeks pracy.Rekrutuje do pracy ludzi bez wykształcenia,karanych,alimenciarzy oraz wszelaki margines społeczny.Oszukują pracowników na podatkach i na wszystkim co się da.Nawet za transport do pracy płacą z własnej kieszeni.W neuenstein panowie mają śmieszne umowy o prace,które podpisywane są co miesiąc!!!!Praca do lekkich nie należy ponieważ trzeba rzucać paczkami nawet i po 50kg i to na czas!Warunki mieszkaniowe są fatalne,a bardzo często brakuje ciepłej wody i ogrzewania,bo firma spóznia się z płatnościami.W mieszkaniach myszy i muchy oraz co weekendowe imprezy aloholowo-narkotykowe.Na pewno się nikt nie wyśpi!Do najbliższego sklepu(LIDL) jest ładnych parę kilometrów.Dlatego jeśli nie masz własnego auta to ciężko o cokolwiek.Oczywiście jeśli przyjedziesz swoim autem to masz nakaz od pana koordynatora wozić ludzi do pracy,a jeśli nie to ci podziękują za współpracę.Jakieś idiotyczne jeżdzenia z pracy do pracy z Neuenstein do Guxhagen.Czyli kończysz pracę po 2 w nocy i czekasz na następną pracę która zaczyna się od 5.Wypłaty bardzo często się niezgadzają.Tak jak w tamtym roku nas okradli na 500 euro.I myśleli,że nikt się nie odezwie i przejdzie im to.Szkoda słów by dalej pisać o tej śmiesznej firmie i o chorym zarządzaniu

  8. Pamiętam to jak dziś jaki piękny prezent od firmy dostałem na nowy rok!Après 3 latach pracy i opinii nienagannej,zostałem poinformowany,że dzisiejszy dzień jest moim ostatnim w pracy,a umowa niezostanie mi przedłużona.Ale ludzie pamiętają jak fałszowałeś wybory w bad hersfeld i podpisywałeś karty do głosowania za pracowników.Oraz jak policja zatrzymała dwóch pracowników na granicy z narkotykami,a ty miałeś ich zwolnić i pracowali długi czasTakich błędów mam więcej aby ci przypomnieć.

  9. L'atmosphère de le œuvre

    7.30

    Relations avec les dirigeants

    10.00

    Possibilités de formation et de développement

    4.50

    Praca jak praca. Było kilku pijaków u nas na mieszkaniu, ale szybko ich wyrzucili i pewnie teraz piszą tyle negatywnych komentarzy hahaha!

  10. travail sur quelqu'un déchargement scanners de paquets? Il convient d’aller qu'ils ont besoin de czawartku s’il vous plaît d’informations

    1. Vous donner la tranquillité d’esprit car ils vous désactivent sera. Travailler comme dans le camp sur la corde. L’épine dorsale d’échange après un an et demi,a pieniądze i atmosfera jaką stwarzają tam ludzie i koordynator nie warta żadnych pieniędzy.

    2. L'atmosphère de le œuvre

      8.00

      Relations avec les dirigeants

      8.10

      Possibilités de formation et de développement

      3.30

      Ja byłem i nie podzielam opinii Pana wyżej. Kasa się zgadza, kręgosłup mam ok

  11. Ideal Work to agencja która rekrutuje pracowników do pracy w GLS w hesji,a dokładnie w Neuenstein.Jest to śmieszna praca bez żadnego poszanowania godności ludzkiej oraz szacunku do pracowników.To praca pod ogromną presją czasu(a proszę mi wierzyć,że polaków tam nie oszczędzają) Après 7 godzin dziennie w skwarze ponad 50 stopni celciusza,bo takie są nagrzane kontenery od słońca pozostawione na zewnątrz.Każda wykonywana praca w GLS odbywa się na czas i ciężko czasem na początku nadążyć z tym wszystkim,bo nawet skaner nie nadąża paczek skanować.Ale cóż,firma jest tego zdania,że albo wydajnie pracujesz i dajesz z siebie wszystko,albo po cichu się żegnają z Tobą pod koniec miesiąca nie przedłużając Ci umowy.Dziecinne zagranie jak na tak dużą firmę(z tego co oni się promują)Nic dziwnego,że Ideal ma wieczne zapotrzebowanie na pracowników skoro na 10 ciu pracowników nowo przyjętych zostaje tylko dwóch.To nie jest praca z której człowiek mógłby być zadowolony,bo po dłuższym przepracowaniu w tej śmiesznej firmie ,człowiek może nabawić się poważnych zwyrodnień i nie tylko.Przez chwilę pracy w tym otóż obozie,widziałem wiele omdleń z upału,wiele złamań itp.Firma nie posiada dla pracowników kart EKUZ,a opieka polskiego koordynatora jest naganna.Nikogo w biurze nie interesuje czy ktoś jest chory czy też może przemęczony od pracy.Masz pracować i najlepiej jeszcze jak byś jeździł do Neuenstein i na guxhagen lub depo.Najlepszy jednak moment był,który trwał trzy tygodnie!!!Jak nie było ciepłej wody i ogrzewania w zimę!!!!Ale nikt z szefostwa się tym specjalnie nie przejął.Dziwne i śmieszne są dla mnie pozytywne komentarze które piszą panie siedzące w biurze ideala.W tej pracy wypłata się nawet nie zgadza z miesiąca na miesiąc.Już nie wspomnę o pokoju który dzieli się z kimś lub czasem w parę osób i pobierają podatek w wysokości 1200zł a czasem nawet i więcej.Wystarczy poczytać umowę przed podpisaniem i widać gołym okiem,że to pseudo firma,która nas okrada,a nie daje zarobić,bo w normalnej firmie są urlopy płatne,przywileje itp,a tu wszystko jest na odwrót.Nawet za busa który jest firmowy trzeba zapłacić żeby dojechać do pracy.Człowiek po miesiącu czasu jest wykończony fizycznie i psychicznie,a o to już zadba sznowny pan koordynator(cyniczny,arogancki,bezczelny oraz mało konkretny) wraz z majstrem(fałszywy,mściwy)Czy tak powinna wyglądać normalna firma?Zastanówcie się czy chcecie tam pracować.Jeśli ktoś ma jakie kolwiek pytania to proszę pisać.Chętnie odpowiem bo przez tą firmę straciłem zbyt wiele by to tak zostawić.

  12. Ideal Work to agencja która rekrutuje pracowników do pracy w GLS w hesji,a dokładnie w Neuenstein.Jest to śmieszna praca bez żadnego poszanowania godności ludzkiej oraz szacunku do pracowników.To praca pod ogromną presją czasu(a proszę mi wierzyć,że polaków tam nie oszczędzają) Après 7 godzin dziennie w skwarze ponad 50 stopni celciusza,bo takie są nagrzane kontenery od słońca pozostawione na zewnątrz.Każda wykonywana praca w GLS odbywa się na czas i ciężko czasem na początku nadążyć z tym wszystkim,bo nawet skaner nie nadąża paczek skanować.Ale cóż,firma jest tego zdania,że albo wydajnie pracujesz i dajesz z siebie wszystko,albo po cichu się żegnają z Tobą pod koniec miesiąca nie przedłużając Ci umowy.Dziecinne zagranie jak na tak dużą firmę(z tego co oni się promują)Nic dziwnego,że Ideal ma wieczne zapotrzebowanie na pracowników skoro na 10 ciu pracowników nowo przyjętych zostaje tylko dwóch.To nie jest praca z której człowiek mógłby być zadowolony,bo po dłuższym przepracowaniu w tej śmiesznej firmie ,człowiek może nabawić się poważnych zwyrodnień i nie tylko.Przez chwilę pracy w tym otóż obozie,widziałem wiele omdleń z upału,wiele złamań itp.Firma nie posiada dla pracowników kart EKUZ,a opieka polskiego koordynatora jest naganna.Nikogo w biurze nie interesuje czy ktoś jest chory czy też może przemęczony od pracy.Masz pracować i najlepiej jeszcze jak byś jeździł do Neuenstein i na guxhagen lub depo.Najlepszy jednak moment był,który trwał trzy tygodnie!!!Jak nie było ciepłej wody i ogrzewania w zimę!!!!Ale nikt z szefostwa się tym specjalnie nie przejął.Dziwne i śmieszne są dla mnie pozytywne komentarze które piszą panie siedzące w biurze ideala.W tej pracy wypłata się nawet nie zgadza z miesiąca na miesiąc.Już nie wspomnę o pokoju który dzieli się z kimś lub czasem w parę osób i pobierają podatek w wysokości 1200zł a czasem nawet i więcej.Wystarczy poczytać umowę przed podpisaniem i widać gołym okiem,że to pseudo firma,która nas okrada,a nie daje zarobić,bo w normalnej firmie są urlopy płatne,przywileje itp,a tu wszystko jest na odwrót.Nawet za busa który jest firmowy trzeba zapłacić żeby dojechać do pracy.Człowiek po miesiącu czasu jest wykończony fizycznie i psychicznie,a o to już zadba sznowny pan koordynator(cyniczny,arogancki,bezczelny oraz mało konkretny) wraz z majstrem(fałszywy,mściwy)Czy tak powinna wyglądać normalna firma?Zastanówcie się czy chcecie tam pracować.Jeśli ktoś ma jakie kolwiek pytania to proszę pisać.Chętnie odpowiem bo przez tą firmę straciłem zbyt wiele by to tak zostawić.

  13. L'atmosphère de le œuvre

    0.20

    Relations avec les dirigeants

    0.10

    Possibilités de formation et de développement

    0.10

    Pracowałem tam dłuższą chwilę i miło tej pracy nie wspominam!
    urlopy dostają tylko ulubieńcy koordynatora oraz majstra
    -brak karty EKUZ
    -panie od rekrutacji nie miłe i opryskliwe
    -brak zaliczek
    -płaca na pausach 3500zł
    -praca na 7kach 4200zł
    -bardzo ciężka praca pod ogromną presją czasu
    -średnia waga paczki to ok 23kg
    -w mieszkaniu syf oraz myszy
    -much miliony
    -atmosfera z innymi pracownikami straszna .Obgadują,piją,ćpają i wieczne bójki
    -praca od 18;30-2;30 i druga praca od 5:00-7;30
    -jazda do pracy firmowym busem na koszt pracownika z pauzą to 3,5 euro dziennie
    -wypłaty co miesiąc się nie zgadzają i nikt nie jest w stanie logicznie tego wytłumaczyć
    -praca koordynatora polega na zajmowaniu się spiskami i głupotami
    -umowa przedłużana co miesiąc na 0,75 etatu
    -mieszkanie rozwalające się na wsi gdzie cały rok śmierdzi gnojem
    -majster to osoba fałszywa,która zajmuje się w pracy tylko plotkami i pogaduszkami z wybranymi jemu jak podpadniesz to jesteś wysyłany na najgorszą z możliwych prac,a zaznaczam,że jemu ktoś za uśmiech nawet podpada.
    -koordynator to osoba która nie potrafi zarządzać kierowaniem zespołem ludzi
    -jest nie miły,chamski i kłamie w żywe oczy.
    -zachorujesz w trakcie umowy i zjedziesz do polski i płacisz za mieszkanie 14,50 euro dziennie
    Moja uwaga do chcących podjąć pracę w Ideal Work Germany:
    Czytajcie uważnie umowę bo jest naprawdę skomplikowana oraz zastanówcie się czy chcecie pracować w firmie gdzie szacunek dla pracownika odpowiada zeru,a dość wypłaty się nie zgadzają jak też było ostatnio.Przestrzegam przed pracą za pośrednictwem tej agencji wszystkich którzy zamierzają aplikować na stanowisko magazynier-pakowacz !!!W tej firmie jedynie można się nabawić kalectwa i nerwicy!NAWET WROGOWI NIE POLECAM!!!!!!!!!!!!!!!!!CZYTAJCIE WSZYSTKIE OPINIE NA TEMAT TEJ FIRMY!!!

  14. Jeżeli ktoś zastanawia się nad pracą w GLS w Niemczech za pośrednictwem Ideal Work stanowczo odradzam. Pourquoi? Zacznijmy może od samej pracy na magazynie, która bardziej przypomina obóz pracy za czasów II wojny światowej. Będąc na rozładunku trzeba liczyć się z tym że podczas 7 heures (bo tyle trwa praca) przerzucacie na taśmę około 50 ton, plecy zostawiacie w pracy bo przy ciągłym schylaniu i podnoszeniu ciągle paczek po 10-50kg trudno żeby było inaczej. Dodatkowo jeżeli ktoś planuje przyjechać na miesiąc bądź dwa musi liczyć się z tym że będzie siedział cały czas w kontenerze i wypakowywała paczki gdzie 2 pozostałe osoby będą się zmieniać na skanowaniu. Oprócz rozładunku jest też załadunek gdzie pracuje się zazwyczaj samemu. Praca na załadunku jest jeszcze gorsza bo ciągle lecą nowe paczki a Ty musisz je układać i nie ważne czy masz paczki 2 kilogramowe czy 50, masz biegać z tymi paczkami bo przecież jesteś pracownikiem i nie masz prawa się zmęczyć. Tak wygląda po krótce praca, ale to nie wszystko. Na sam koniec kilka słów o koordynatorze, który wg. większości (jak nie wszystkich) pracowników ideala minął się z powołaniem. Jest to człowiek, który układa sobie ludzi jak chce i jak mu się to tylko podoba i informuje o tym godzinę przed pracą. Jeżeli komuś wypada ważna sprawa prywatna i musi jechać do Polski załatwić to i owo może równie dobrze składać wypowiedzenie bo szanowny koordynator traktuje wszystkich tutaj jak by byli jego robotami i nie jest w stanie zrozumieć takich sytuacji. Podsumowując, jeżeli ktoś jest zainteresowany pracą w Niemczech w GLS to polecam poszukać innej agencji bo Ideal Work pcha się tam wszędzie, ale do pracowników szacunku nie ma za grosz.

  15. Pracowałem w GLS GERMANY w NEUEINSTEIN za pośrednictwem IDEAL WORK GERMANY.Miłe tej pracy nie wspominam.W pierwszy dzień pracy bez jakich kolwiek szkoleń BHP czy nawet zapoznania się z pracą,jesteś rzucony na głęboką wodę.Odrazu gołym okiem widać,że polaków mają tam za nikogo.Niemcy pracują sobie powoli,a polak ma dać z siebie wszystko.Praca oczywiście na akord,a paczki ciężkie bo nawet po 45 kg.Praca bardzo ciężka i monotonna.Ciągle tylko pospieszają i żądają od Ciebie zielonego premiowanego koloru.Nie interesuje ich to,że paczki są ciężkie lub idą opony,dywany.Kolor ma być i koniec,a jak nie to weg.Dziwię się,że w tak cywilizowanym kraju jak niemcy tamtejsza inspekcja pracy zezwala na dzwiganie tak ciężkich paczek przy tak ogromnej presji czasu.Mam nadzieję,że w końcu ktoś się weźmie za nich i przede wszystkim zmniejszy tempo pracy oraz gabaryty i wagę paczek.Nikomu nie polecam tej firmy,która jest pracą która zrobi w niedalekiej przyszłości z kogoś kalekę.

  16. L'atmosphère de le œuvre

    0.00

    Relations avec les dirigeants

    0.00

    Possibilités de formation et de développement

    0.00

    Cette société a probablement eu le mauvais nom. C'est le travail parfait?Praca na czas o której nikt mnie wcześniej nie informował.W dodatku ciężka.Jak można rozładowywać kontenerery w takim tempie?Przecież to jest nie ludzkie!!!!Warunki mieszkaniowe w pensjonacie są fatalne!!Syf,myszy i smród!!!Za co my wam płacimy za to mieszkanie??Ludzie czy wy jesteście normalni??Widzieliście kuchnie i całą resztę tego pensjonatu?Jak można tak żyć?Na szczęście porobiłem zdjęcia i mam dowód bo na pewno tego tak nie zostawię.Umowy podpisywane co miesiąc!Na 3/4 etatu?Pobieracie 14,50 euro za każdy dzień zwolnienia w trakcie umowy.To jest fer???Dojazd do pracy płatny busem przez was kupionym!Zarabiacie na nas duże pieniądze,a nawet nie potraficie zadbać o to abyśmy mieli ciepłą wodę i ogrzewanie bo się paliwo skończyło?I Wy nazywacie się idealną pracą?Zacznijcie najpierw robić porządek od osób którym powierzyliście kierowanie tą firmą.Bo odnoszę wrażenie,że prócz języka to nie wiele mają wspólnego z tym co im powierzyliście.Majster to człowiek,który nie wiem czy ma skończoną podstawówkę.Tak wywnioskowałem z jego wypowiedzi lakonicznych,odzywek i zachowania.Koordynator natomiast bawi się w detektywa.Chodzi spiskuje i nie przedłuża umów tym co mu się nie spodobają.Nikt z firmy nie reagował na ten ogrom negatywnych komentarzy,ale teraz zaszło już to za daleko i skargi posypały się do Inspekcji Pracy.Wy robicie sztuczne zebrania i pytacie nas czy wszystko w porządku i dziwicie się,że nikt nic złego nie powie tylko pisze na forum??Ludzie chcą pracować,ale w godnych warunkach na normalnej umowie o pracę i z normalnymi kierownikami.A mówię tutaj o koordynatorze i majstrze Tych ludzi trzeba natychmiast wymienić,a zobaczycie,że pracownicy zmienią podejście i chęć do pracy,a komentarze negatywne zmniejszą się do minimum.Czy to tak dużo dla Was?

  17. Odniosę się teraz do opinii na temat pracy w niemieckiej firmie GLS za pośrednictwem firmy IDEAL WORK GERMANY.Większość tych komentarzy jest prawdą,a pozytywne opinie pisze zapewne ktoś z biura.Pracuję tam już ponad rok i nie znam osoby która by lubiła tą pracę.Każdy narzeka i myśli o niczym innym jak o zmianie pracy na lepszą.Lepszą chociażby pod kontem nie iwigilowania w prywatne życie pracowników po godzinach pracy i w weekendy.To jak się zachowuje wasz koordynator oraz majster motywuję nas do tego,aby szukać sobie innej pracy.Majster:osoba która powinna dawać przykład i być osobą kompetentną.W rzeczywistości jest tak:Ten człowiek nie potrafi się inteligentnie odezwać do pracownika.Wszystkim bez wyjątku mówi na Ty.Ale to jest jeden mały szczegół.Jeżeli chodzi o pomoc tego człowieka(no bo po to on tam chyba jest)to pomaga tylko wybranym przez siebie osobom.Osobom z którymi rozmawia,bo większość ma go za zykłego prostego chłopka i nie zamierza z nim na jakie kolwiek tematy rozmawiać,skoro ten człowiek nie potrafi się odezwać.Przeklina,zwraca się niekulturalnie wobec pracowników i co bardzo istotne jest bardzo mściwy.Jeżeli chodzi o pana koordynatora,to on zaś pomylił powołanie i zamiast zarządzać ludzmi tak jak powinien to zabawia się w szpiegostwo,inwigilację.Interesują go bajki,które przychylni mu pracownicy wymyślają na temat interesującej go osoby.Jaki ma pan w tym cel??Co jest spowodowane tym,że się pan tak zachowuje??Zwolnienia z pracy bez logicznego wytłumaczenia też są pana specjalnością.I nie mówię tutaj o tych co bawili się w zabronione rzeczy i musiał ich pan usunąć,bo to akurat jest rzeczą normalną dla dobra firmy.Więc co to jest za dobra praca skoro pracując bardzo ciężko fizycznie,wykańcza pan psychicznie innych?W odwiedziny też nikt nie może przyjść bo zaraz jest traktowany przez pana jako konkurencja która wynosi informacje na temat firmy.To co pan robi i majster to zwykły mobbing za który obiecuję panu,że wezmę się wraz z innymi pracownikami,którzy mają dość pańskiej dyktatury.To już kilkadziesiąt osób,które mają dość.Jest pan najgorszym koordynatorem od czasu powstania tej firmy.O całej sprawie zawiadomimy prezesów,państwową inspekcję pracy w polsce i niemczech,GLS oraz telewizję TVN.To możemy panu obiecać.Już na nic pana zebrania z prezesami gdzie i tak się nikt nie odezwie ze względu na utratę pracy.Teraz my panu pokażemy,że nie jesteście ostatnią firmą na rynku niemieckim i że można gdzie kolwiek indziej pracować bez pańskiej chorobliwej dyktakury nie zarabiając już śmieszne 3500zł jako pauzowi,tylko pracować godnie i wiedząc za co.Czyż nie jest tak?Każdy pracownik to śmiało potwierdzi.Pozdrawiamy

  18. DONNER LA MOITIÉ DE NOS PAIEMENTS!!!Aucun,QUE LE SALAIRE CHAQUE MOIS EN DÉSACCORD,PARCE QUE J'AI WYMYŚLACIE DES TAXES, ETC.,IL A ENCORE AUJOURD'HUI POUR NOTRE DUR LABEUR OGRABILIŚCIE NOUS POUR PLUS DE 500 EURO!

  19. L'atmosphère de le œuvre

    10.00

    Relations avec les dirigeants

    10.00

    Possibilités de formation et de développement

    10.00

    Współpraca z przełożonymi oraz współpracownikami idealna. Jak sie jest solidnym i chce sie pracować, to potem nie narzeka. Jak widzę, dużo tu opinii złych, pisanych głównie przez krętaczy z konkurencji. Jak sie byłem pani dyrektor Beacie nie chce du..ruszyć ze stołka i iść do takiej samej pracy, to niech zmieni sobie kraj. Hejterów zatrudniać to ona potrafi, ale wygrywać sprawy sądowej juz nie. Przegrała konkurencja z HR Navigator z Ideal Work i się mści za to.
    Tylko normalny zorientuje sie, że HR Navigator to kanciarze.
    U nas w IDEAL Work praca łatwa nie jest, ale za to nie obrażamy nikogo i nie kradniemy pracowników.
    Kilku juz było takich co przeszło bo im HR Navigator z panią Beatą obiecywali więcej, a potem pozbywali sie ich.
    Polecam współpracę z IDEAL Work i zachęcajcie swoich znajomych do pracy w IDEAL Work, bo naprawdę warto.

  20. L'atmosphère de le œuvre

    0.10

    Relations avec les dirigeants

    0.00

    Possibilités de formation et de développement

    0.00

    Serdeczne dziękujemy wszystkim Pracownikom, którzy pracują z firmą Ideal Work pomimo szkodliwych działań Konkurencji, które bardzo wyraźnie widać na tym forum. Pragniemy poinformować, że Ideal Work nie planuje zakończenia działalności z końcem roku, a wręcz przeciwnie – dalszy rozwój, co skutkuje pozyskiwaniem nowych projektów na terenie Niemiec, jak i w Polsce.
    Informujemy jednocześnie, iż przed oddelegowaniem Pracownika do pracy w Niemczech, dział rekrutacji stara się przekazać jak najwięcej szczegółów dotyczących miejsca i godzin pracy, stawek wynagrodzenia, jak też miejsca i warunków zakwaterowania. Każdy Kandydat otrzymuje mailowo pakiet informacyjny opisujący szczegóły pracy w danej lokalizacji (wysyłanie zdjęć nie jest praktykowane), jak też wzór obowiązującej umowy o pracę.
    W przypadku dodatkowych pytań zespół Ideal Work służy pomocą.

  21. L'atmosphère de le œuvre

    0.10

    Relations avec les dirigeants

    0.00

    Possibilités de formation et de développement

    0.00

    Najgorsza firma w jakiej dotychczas pracowałem.Kontakt z przełożonym marny.Pan koordynator nie potrafi zarządzać ludzmi.Szantażuje,straszy zwolnieniem.Bardzo nie przyjemny gość.Co do pracy w GLS.Praca bardzo ciężka.Po 7 godzinach masz dość wszystkiego.Jedyny plus tej pracy to jak dotąd wypłaty na czas.Dojazdy do pracy we własny zakresie czyli dziennie 4,50euro.W pokojach biegają myszy i jest ogólny syf.Umowy są podpisywane tylko na miesiąc.Ubezpieczenie turystyczne czyli lepiej nie chorować.Odradzam wszystkim zainteresowanym współpracę z tą firmą.

  22. L'atmosphère de le œuvre

    0.10

    Relations avec les dirigeants

    0.00

    Possibilités de formation et de développement

    0.00

    Praca bardzo ciężka.Po całym dniu rzucania paczek kręgosłupa nie czujesz.Co do koordynatora to zgadzam się z poprzednimi opiniami.Temu panu trzeba podziękować ze względu na nie umiejętność kierowania zespołem oraz szantaże z jego strony.Jeśli chodzi o majstra to człowiek,który powinien już przejść na emeryturę bo tylko szkodzi tej firmie.Możliwości szkoleń oczywiście nie ma.Jedyne co można usłyszeć to tylko szybciej,szybciej.No i najgorsze te dojazdy do pracy na własny koszt,oraz gdy jesteś na zwolnieniu i nie mieszkasz to płacisz za mieszkanie.Szkoda sobie zawracać głowy tą firmą :(

  23. Bardzo ciężka praca,niskie zarobki,kierownictwo do natychmiastowej wymiany.Jazda do pracy na własny koszt.Mieszkanie na wiosce gdzie nie ma nic,prócz smrodu gnoju.Cóż tu więcej opisywać?Ogólnie bardzo źle :(

  24. L'atmosphère dans les travaux de la tragique. Encore, ils ont encouragé, et le scanner n'a pas suivi le rythme d'analyser les paquets. Relations avec les supérieurs? Le contremaître et le coordonnateur est ici, by nie pomóc. Ciągle się czepiają o byle co i straszą, że cię zwolnią. Możliwość rozwoju i szkoleń? Nie ma tu takiej opcji. Idziesz do pracy w pierwszy dzień i jesteś rzucony od razu na głęboką wodę. Nie wiedząc dokładnie co i jak masz robić, ale oczywiście ich to nie interesuje bo liczą się wyniki. Ubrań,które ci się należą nie możesz się doprosić. Zarządzanie koordynatora i majstra jest na poziomie przedszkolnym. Zero pomocy z ich strony w jakiej kolwiek kwestii. Szkoda sobie zawracać głowy tą firmą. Chyba, że ktoś ma siłę jak koń i nerwy ze stali.

  25. NIE polecam tej firmy panie w biurze obiecują ładnie i pięknie a jak zwykle okazuje się coś innego, pan koordynator to jest dopiero jedno wielkie nieporozumienie z tym gościem nie ma rozmowy tylko straszenie jak nie pasuje to on nie widzi problemu i to nie jest obóz pracy jak on to mówi albo tyrasz albo pan koordynator nie przedłuży Ci umowy a jak on to mówi że dostałeś szansę to musisz słuchać co karze pan i władca koordynator sprawa druga MAJSTER następna ciekawa osobowość w tej firmie ciekawy gość jeśli nie spodoba się jemu Twój wygląd lub odezwiesz sie nie po jego myśli to siedzisz cały czas w kontenerze i dźwigasz paczuszki a wielki pan koordynator pyta skanuje pan już? kiedy człowieku mam skanować jak według majstra ja nadaje sie TYLKO do rzucania paczkami a nie do skanowania CIEKAWE CZY TEN TYP PODEJMUJAC PRACE TEŻ ZOSTAŁ PRZEKREŚLONY PRZEZ MAJSTRA TYLKO DLATEGO ŻE NIE PODOBA MU SIE JEGO WYGLĄD. JESTEM ZSZOKOWANY taka postawa do ludzi którzy cięzko pracuja na pensje dla pana koordynatora a z jego strony żadnego wsparcia czy pomocy , aha jeszcze jedno w tej firmie nie wolno zachorować z dnia na dzień bo pan koordynator twierdzi że kłamiesz …… DLACZEGO SZEFOSTWO TEJ FIRMY NIE WIDZI PROBLEMU LUB NIE CHCE WIDZIEĆ POTRZEBA ZMIAN PANOWIE SZEFOWIE ZMIAN KOORDYNATORA I MAJSTRA A WTEDY LUDZIE BĘDĄ PRACOWAĆ CHĘTNIE I BEZPROBLEMOWO czemu w ostatnim czasie trzech ludzi przyjechało i po jednym dniu pracy wrócili do Polski czy ktoś w biurze zastanowił się DLACZEGO? To jest właśnie firma Ideal work panowie życzę MIŁEJ PRACY I WSPÓŁPRACY z w/w Panami pozdrawiam jeśli ktoś chce wiedzieć wiecej na temat tej firmy prosze pisać

  26. Najgorsza i najgłupsza,a za razem najcięższa praca jaką wykonywałem.1000euro za tak ciężką pracę,to sorry,ale nie dla mnie praca dla woła.Dojazdy do pracy pod szantażem na własny koszt.Kontrole pana koordynatora jak za okupacji.Dziecinada.Szkoda tu przyjeżdzać i oglądać gębę człowieka,który ma zero pojęcia o zarządzaniu ludzmi.

  27. Co za chory pracodawca!Jesteś na chorobowym lub urlopie i pobierają ci za pokój,chociaż w nim nie mieszkasz 14,5 euro dziennie.A majster to się nadaje do wypasu krów.Fałszywy,mściwy i zatrudniony po to by zaszkodzić,a nie pomuc.

  28. Foreman est aussi bon. Nous allons avec les deux. Ne chercher aucun plus de temps de travail! Au lieu d'au peuple contre comment le coordonnateur. Prennent les gens de kad? Ta firma niebawem upadnie.To mogę obiecać! Zapraszam do navigatora! Zbyt daleko to już zaszło.

  29. Attention à cette entreprise et ces(dans le Bureau) Ce qui est un éloge si doux. Navettage dans une seule page est 50 km 7 godzinnej orce na własny koszt!!!!!!!!!!!!! Pani w biurze zapewniała,że najdalej to 15 km. Na miejscu okazuje się zupełnie co innego. W dodatku praca tak ciężka,że za 4200zł nie warta nawet chwili bycia tutaj. Co miesiąc wypłata i tak się nie zgadza ze stanem faktycznym przepracowanych godzin.

  30. Coordonnateur de l'échange (D) résoudra la situation. Cet homme s'occupe de l'affaire de chantage. Traiter les personnes comme des esclaves. Nous sommes nombreux et nous en avons assez de son règne. Si nous ne faisons rien d'idéal,to załatwimy to przez inspekcje pracy,bo to co ten pan wyprawia przerasta nas wszystkich.

  31. Quel genre de travail?Dans ma vie, j'ai donc travaillé dur ne pas le faire!Homme après 7 godzinach pracy ma wszystkiego dość.Ciągła rotacja.Kto ma ambicje to ucieka z tej firmy.Umowy o pracę co miesiąc przedłużane.Zaczynasz pracę o 19:00 À 2:30 pózniej jedziesz 50 km w jedną stronę do drugiej pracy od 5:00 À 7:30.Paczki ciężkie po 50 kg i jeszcze ci każą szybciej pracować. Koordynator wszystkich szantażuje zwolnieniami i ciężko cokolwiek z nim załatwić.Nie potrafi się w żaden sposób porozumieć z pracownikami.OSTRZEGAM WSZYSTKICH PRZED TĄ FIRMĄ!

  32. Avant de signer l'accord, tout est ok. Et plus tard il s'avère,que pour travailler, vous devez dojeżdzać après 40 kilomètres en une seule direction, à ses propres frais!!!Votre retour du travail 2:30.Jedziesz do domu i czekasz do 4:00 na wyjazd.Pracujesz do 7:30 i powrót do domu.Praca bardzo ciężka!Nie dla każdego!Paczki są nawet po 50 kilogramów.Czasami przez siedem godzin trezba rozładować 18 kontenerów to po pracy człowiek nie myśli o niczym tylko się położyć,a tu jeszcze każą jechać tak daleko do pracy.Warunki mieszkalne nawet ok.Z tym,że 16 osób pod jednym dachem to przesada.Piszcie sobie godziny,bo zazwyczaj nic się nie zgadza przy rozliczeniach.Przemyślcie podpisanie umowy z tą firmą,której nazwa wielokrotnie się już zmieniała.

  33. Jak ktoś chce być niewolnikiem to polecam, mówią ładnie, a realia są inne. Dom na 16 gens, jedna kuchnia, jeden czajnik, kuchenka z 4 palnikami, na dole jedna ubikacja, a na górze druga. Schody na których wywalić się to nie problem. Pour 300 euro to duża przesada

    1. Et le premier commentaire est des conneries, dans la vie de 300 € gagné à moins que le przepracowałeś quelques jours et zmiękłeś.
      Vous pouvez gagner vous peuvent refroidir des conditions de vie et de vivre, mais ce n'est pas un hôtel de luxe ici en tant qu'invité a souhaité. Il est autorisé à être valide, Ce coffre-fort pour travail affectent votre compte

  34. Wszystko jest, jak mówili ,papiery były jak trzeba nie tak jak gdzie indziej. I ubezpieczeni dodatkowe a ja sie akurat połamałem ale tam wracam iPolecam

    1. Co z tego jak ideal daje umowy na tydzien warunki mieszkaniowe za 300 euro mają lepsze bezdomni w noclegowniach Łazienka na 12 ludzi wstawanie do pracy o 3 w nocy aby zdążyć skorzystać. Kuchenka na 16 meżczyzn grzyb na ścianach nieterminowe wypłaty Wypłaty przewalutowywane na złotówki a później znów na euro aby zarobić na różnicy kursowej prezes ktory na wszystko ma odpowiedz zwolnij sie Chętnie udzielimy ci szczegółowe zdjecia jak bedziesz jadł spał i pracował i jak sie to ma do zdjęć które dział hr wysłe ci w mailu zapraszajac do wspólpracy obiecując ciepły miły lokal zapraszam do kontaktu

    2. Je serai là a commencé à travailler. J'ai faire bouger les choses ces pics de litière? J'ai obtenu un contrat pour un mois parce qu'il dit, Il est toujours. La cuisine est sur plus de chambres que je regarde parce que j'ai eu des photos de la salle de bain encore apparemment ne pas fait de nouveau? Un ami là et il a parlé, que les conditions sont bonnes comme la réalité polonaise a donc décidée. S'occupe des employés là-bas PDG? Donner quelques infos car, d'une main, un collègue de ces heureux et comment peux je l'ai lu je me demande. le potraceniach j'ai entendu parler mais vous payer car il n'y a aucun choix et comment ils sont se ne paie pas? Parce qu'un collègue fait 1200-1600 et il dit :, qui ne paie pas.

Laisser une réponse

Votre adresse email ne sera pas publié. Les champs obligatoires sont marqués *

Utilisez ces curseurs pour évaluer sur une échelle de 0 À 10:
0- mal; 5- en moyenne,; 10- grande

Modalités de service