TELE-FONIKA Kable S.A., opinie

Forum prawdziwych opinii o pracy w TELE-FONIKA Kable S.A.. Poznaj ak naprawde wygląda praca, ile można zarobić, po prostu poznaj prawdę o TELE-FONIKA Kable S.A. jako pracodawcy w Polsce!

Sprawdź opinie o atmosferze pracy, jakie pracuje się w firmie. Czy Twoje oczekiwania są prawdziwe?

Pracowałeś w TELE-FONIKA Kable S.A.? – napisz swoją opinię na forum o pradowacy. Pomoż innym w podjęciu decyzji o rozpoczęciu pracy w TELE-FONIKA Kable S.A.

Więcej prawdziwych opinii o TELE-FONIKA Kable S.A. znajdziesz poniżej [kliknij tu]

Napisz swoją historię o TELE-FONIKA Kable S.A.

Oferty firmy z rynku pracy
TELE-FONIKA Kable S.A.
Profil pracodawcy

    Specjalizacje, w których TELE-FONIKA Kable S.A. poszukuje pracowników o specjalnościach:

  • Access
  • Administracja biurowa
  • Administrator
  • Analityk
  • Analityk finansowy
  • Analiza
  • Analiza finansowa
  • Angielski
  • Badania i rozwój
  • Bankowość
  • Doradztwo
  • Excel
  • Finanse
  • Finanse / Ekonomia
  • Fizyka
  • Informatyka
  • Inżynieria
  • IT
  • IT – Administracja
  • Kontroler finansowy
  • Kontroler kosztów
  • Kontroling
  • Księgowość
  • Logistyk
  • Logistyka
  • Logistyka / Optymalizacja
  • Łańcuch dostaw
  • Magazynowanie
  • Matematyka
  • Niemiecki
  • Obsługa klienta
  • Pracownik biura obsługi klienta
  • Pracownik biurowy
  • Pracownik logistyki
  • Pracownik windykacji
  • Prawo
  • Rachunkowość
  • Specjalista ds. finansowych
  • Specjalista ds. kontrolingu
  • Specjalista ds. logistyki
  • Specjalista ds. obsługi klienta
  • Specjalista ds. rachunkowości
  • Specjalista ds. sprawozdawczości
  • Specjalista ds. windykacji
  • Sprzedaż
  • Telekomunikacja
  • Transport / Spedycja / Logistyka
  • Transport i zarządzanie flotą
  • Windykacja
Lokalizacje ofert pracy

Pomóż nam stworzyć niezależny opiniotwórczy portal o pracodawcach i zostaw swoją prawdziwą opinię anonimowo bo jest ona bardzo ważna- Nie wierzysz – przeczytaj nasz Manifest i cel jaki przyświeca stronie SuperPracodawca.pl!







Jesteś pracodawcą?
– włącz się aktywnie w dyskusję! Nawet niekorzystne komentarze mogą stać się motywacją do zmian na lepsze – pomyśl o odpowiedzi w aktualnej dyskusji. Twoja dobra opinia i chęć zmian może przyciągnąć nowych, zmotywowanych pracowników.
Masz oferty pracy? Skorzystaj z naszego portalu ofert i umieść je na naszej stronie

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany.

Wykorzystaj powyższe suwaki do oceny w skali od 0 do 10:
0- źle; 5- przeciętnie; 10- wyśmienicie