Polski Prad S.A., opinie

Forum prawdziwych opinii o pracy w Polski Prad S.A.. Poznaj ak naprawde wygląda praca, ile można zarobić, po prostu poznaj prawdę o Polski Prad S.A. jako pracodawcy w Polsce!

Sprawdź opinie o atmosferze pracy, jakie pracuje się w firmie. Czy Twoje oczekiwania są prawdziwe?

Pracowałeś w Polski Prad S.A.? – napisz swoją opinię na forum o pradowacy. Pomoż innym w podjęciu decyzji o rozpoczęciu pracy w Polski Prad S.A.

Więcej prawdziwych opinii o Polski Prad S.A. znajdziesz poniżej [kliknij tu]

Napisz swoją historię o Polski Prad S.A.

Oferty firmy z rynku pracy
Polski Prad S.A.
Profil pracodawcy

    Specjalizacje, w których Polski Prad S.A. poszukuje pracowników o specjalnościach:

  • Administracja biurowa
  • Angielski
  • AR
  • Bankowość
  • Business development manager
  • Call Center
  • Doradca biznesowy
  • Doradca klienta
  • Doradca klienta detalicznego
  • Doradztwo
  • Dyrektor
  • Dyrektor sprzedaży
  • Energetyka
  • Excel
  • Finanse
  • Inżynieria
  • Kadra zarządzająca
  • Kierownik działu obsługi klienta
  • Kierownik sprzedaży
  • Konsultant
  • Konsultant ds. telesprzedaży
  • Konsultant telefoniczny
  • Kontrola i audyt
  • Kontroling
  • Księgowość
  • Negocjator
  • Obsługa klienta
  • Obsługa recepcji
  • PR
  • Pracownik biurowy
  • Pracownik call center
  • Pracownik windykacji
  • Prawo
  • Przedstawiciel handlowy
  • Rachunkowość
  • Recepcjonistka
  • Regionalny przedstawiciel handlowy
  • Sekretariat / Recepcja
  • Specjalista ds. energetyki
  • Specjalista ds. finansowych
  • Specjalista ds. rozliczeń
  • Specjalista ds. sprzedaży
  • Specjalista ds. sprzedaży energii i gazu
  • Specjalista ds. windykacji
  • Sprzedaż
  • Windykacja
  • Windykator telefoniczny
  • Zarządzanie sprzedażą
Lokalizacje ofert pracy

Pomóż nam stworzyć niezależny opiniotwórczy portal o pracodawcach i zostaw swoją prawdziwą opinię anonimowo bo jest ona bardzo ważna- Nie wierzysz – przeczytaj nasz Manifest i cel jaki przyświeca stronie SuperPracodawca.pl!







Jesteś pracodawcą?
– włącz się aktywnie w dyskusję! Nawet niekorzystne komentarze mogą stać się motywacją do zmian na lepsze – pomyśl o odpowiedzi w aktualnej dyskusji. Twoja dobra opinia i chęć zmian może przyciągnąć nowych, zmotywowanych pracowników.
Masz oferty pracy? Skorzystaj z naszego portalu ofert i umieść je na naszej stronie

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany.

Wykorzystaj powyższe suwaki do oceny w skali od 0 do 10:
0- źle; 5- przeciętnie; 10- wyśmienicie