IBM GSDC Polska, opinie

Forum prawdziwych opinii o pracy w IBM GSDC Polska. Poznaj ak naprawde wygląda praca, ile można zarobić, po prostu poznaj prawdę o IBM GSDC Polska jako pracodawcy w Polsce!

Sprawdź opinie o atmosferze pracy, jakie pracuje się w firmie. Czy Twoje oczekiwania są prawdziwe?

Pracowałeś w IBM GSDC Polska? – napisz swoją opinię na forum o pradowacy. Pomoż innym w podjęciu decyzji o rozpoczęciu pracy w IBM GSDC Polska

Więcej prawdziwych opinii o IBM GSDC Polska znajdziesz poniżej [kliknij tu]

Napisz swoją historię o IBM GSDC Polska

Oferty firmy z rynku pracy
IBM GSDC Polska
Profil pracodawcy

    Specjalizacje, w których IBM GSDC Polska poszukuje pracowników o specjalnościach:

  • .NET
  • 1st line support
  • 2nd line support
  • 3rd line support
  • Active Directory
  • Administracja biurowa
  • Administrator
  • Administrator aplikacji
  • Administrator baz danych
  • Administrator IT
  • Administrator Linux
  • Administrator sieci
  • Administrator systemowy
  • Administrowanie bazami danych
  • AIX
  • Analityk
  • Analityk biznesowy
  • Analityk finansowy
  • Analityk IT
  • Analiza
  • Analiza biznesowa
  • Analiza finansowa
  • Angielski
  • Apache
  • AR
  • ASP.NET
  • Asystent
  • Audyt
  • Audytor
  • Automatyk
  • Automatyka
  • Badania i rozwój
  • Bankowość
  • Bazy danych
  • Bezpieczeństwo
  • Bezpieczeństwo IT
  • C/C++
  • C#
  • Call Center
  • CCNA
  • Change manager
  • CISA
  • Cisco
  • CISSP
  • Citrix
  • Cloud Computing
  • Cobol
  • Compliance
  • CSS
  • Doradztwo
  • Edukacja / Szkolenia
  • Embedded
  • ERP
  • Excel
  • Exchange
  • Finanse
  • Francuski
  • HelpDesk
  • Hiszpański
  • Holenderski
  • HR
  • HR Business Partner
  • HTML
  • Informatyk
  • Informatyka
  • Inżynier
  • Inżynier Oprogramowania
  • Inżynieria
  • IT
  • IT – Administracja
  • IT – Rozwój oprogramowania
  • IT Project manager
  • ITIL
  • ITIL Problem manager
  • Java
  • JavaEE
  • JavaScript
  • Kadra zarządzająca
  • Kadry i płace
  • Kierownik ds. bezpieczeństwa
  • Kierownik ds. szkoleń
  • Kierownik działu
  • Kierownik HR
  • Kierownik IT
  • Kierownik obsługi klienta
  • Kierownik projektu
  • Kierownik techniczny
  • Konsultant
  • Konsultant SAP
  • Konsultant telefoniczny
  • Kontrola i audyt
  • Kontrola jakości
  • Kontroler finansowy
  • Kontroling
  • Księgowość
  • Linux
  • Łańcuch dostaw
  • Moda
  • Modelka
  • MS SQL
  • MySQL
  • Niemiecki
  • Node.js
  • Obsługa klienta
  • Oracle
  • Perl
  • PHP
  • PL/SQL
  • Planista
  • Planowanie
  • Planowanie / Prognozowanie
  • PMO
  • PMP
  • PostgreSQL
  • PowerPoint
  • PR
  • Pracownik biurowy
  • Programista
  • Programista systemów
  • Programowanie
  • Programowanie: Inne
  • Projekty
  • Python
  • Rekrutacje
  • Reporting
  • Researcher
  • Rozwój oprogramowania
  • Ryzyko
  • SAP
  • Service Desk
  • Sharepoint
  • Shell
  • Six Sigma
  • Specjalista ds. bezpieczeństwa
  • Specjalista ds. bezpieczeństwa IT
  • Specjalista ds. finansowych
  • Specjalista ds. HR
  • Specjalista ds. kadr i płac
  • Specjalista ds. kontrolingu
  • Specjalista ds. obsługi klienta
  • Specjalista ds. projektów
  • Specjalista ds. rekrutacji
  • Specjalista ds. rozwoju
  • Specjalista ds. szkoleń
  • Specjalista ds. zarządzania projektami
  • Specjalista IT
  • Sprzedaż
  • SQL
  • SQL Server
  • SSC
  • Szkolenia
  • TCP/IP
  • Transition
  • Transport / Spedycja / Logistyka
  • Unix
  • VB.NET
  • VBA
  • VMWare
  • Wdrożenia IT
  • WEB
  • Web developer
  • Windows Server
  • Wlan
  • Włoski
  • Wsparcie IT
  • Wsparcie techniczne
  • XML
  • XSLT
  • Zapewnienie jakości
  • Zarządzanie HR
  • Zarządzanie obsługą klienta
  • Zarządzanie projektem
  • Zarządzanie projektem IT
  • Zarządzanie ryzykiem
  • Zdrowie
Lokalizacje ofert pracy

Pomóż nam stworzyć niezależny opiniotwórczy portal o pracodawcach i zostaw swoją prawdziwą opinię anonimowo bo jest ona bardzo ważna- Nie wierzysz – przeczytaj nasz Manifest i cel jaki przyświeca stronie SuperPracodawca.pl!







Jesteś pracodawcą?
– włącz się aktywnie w dyskusję! Nawet niekorzystne komentarze mogą stać się motywacją do zmian na lepsze – pomyśl o odpowiedzi w aktualnej dyskusji. Twoja dobra opinia i chęć zmian może przyciągnąć nowych, zmotywowanych pracowników.
Masz oferty pracy? Skorzystaj z naszego portalu ofert i umieść je na naszej stronie

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany.

Wykorzystaj powyższe suwaki do oceny w skali od 0 do 10:
0- źle; 5- przeciętnie; 10- wyśmienicie